今年以来，国网扬中市供电公司以五项举措纵深推进纪检工作高质量发展，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。

  强化思想教育，提升监督质效。高标准开展党纪学习教育，认真学习《中国共产党纪律处分条例》，准确掌握其主旨要义和规定要求，加强警示教育，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。聘任10余名班组廉政监督员，组织基层纪检委员、班组廉政监督员学习《基层党支部日常监督工作手册》等内容，实现合力监督，提升监督工作质效。

  强化正风肃纪，落实风险防控。深挖细查违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规配备使用公车等享乐奢靡之风。聚焦“关键节点”、紧盯“关键少数”，严肃查处群众身边的“蝇贪蚁腐”。定期分析监督检查、巡视巡察审计问题整改情况，对屡改屡犯或面上整改的问题进行风险提示或约谈提醒。自主运用第一种形态，针对苗头性、倾向性问题敢于碰真动硬。

  坚持文化引领，提升创新活力。依托公司廉洁文化阵地，融合属地廉政文化教育资源，开展“沉浸式”廉政文化教育。积极借鉴优秀阵地建设成果，开展学习交流，不断拓展思路、丰富维度。组织各基层党组织开展“学廉、思廉、讲廉、践廉”廉洁教育主题活动，鼓励自主选择活动形式、制订活动内容、展示活动成果，以“接地气”的方式切实将廉洁文化融入职工心中。

  增强专业本领，提升队伍能力。加强与地方纪委在案件审理、监督检查和阵地建设等重点工作上的协作，在业务和政策把握上加强交流。深化拓展主题教育和教育整顿成果，切实掌握自我革命的思想武器，不断加强党性修养、锤炼过硬作风，坚决防治“灯下黑”。认真梳理内外部纪检工作特色亮点、典型经验，建立经验库，加强对先进经验的学习，促进队伍能力提升。

  深化成果运用，提升巡察效能。编制自查问题清单，督促各专业真查实改，挖掘背后的管理漏洞、责任风险。针对巡察督导发现的共性问题、省公司党委巡察发现共性问题排查，综合运用每周督办、分管领导专业约谈等方式，推动基层治理动态纠偏、闭环提升。严抓“当下改”，强化“举一反三”，推动建章立制，适时开展整改评估“回头看”，深化成果应用。（谢惠）