日前，江苏省总工会印发《关于开展2025年江苏工会送温暖活动的通知》，“两节”期间继续深入开展以“工会常伴·贴心送暖”为主题的全省工会送温暖“3+N”关爱行动。

  据了解，与以往相比，此次工会送温暖行动呈现三大特点：一是精准定位送温暖。聚焦困难职工和重点群体职工，包括建档困难职工、因病因灾等突发情况致困的职工、新就业形态劳动者、农民工等。为确保送温暖对象的精准性，省总工会与省医保局等相关部门建立了信息共享机制，通过精准比对排查，确保每一份慰问都能送到最需要的人手中。这种精准定位的方式，不仅提高了送温暖活动的针对性和实效性，也确保了温暖能够直抵人心。二是送温暖力度更大。全总和省总此次都加大了资金投入，确保广大职工能够过上一个平安祥和年。三是送温暖内容更丰富。省总工会将在江苏工会APP上开展“工会暖冬礼包”系列活动，发放“工会生活缴费暖冬礼包”，为全省在档困难职工定向发放生活缴费红包100元/户。困难职工可通过江苏工会APP支付宝或微信小程序中的生活缴费功能，在支付水电气等费用时进行现金抵扣。同时，开设“工会送温暖礼包”采购专区。遴选质优价廉商家产品，将符合工会送温暖的礼包套餐进行集中展示，礼包通过江苏工会APP电子券或实物形式发放，受赠职工线上自由选择礼包产品快递到家。

  据了解，省总工会还将围绕劳动者实际需求，开展一系列丰富多彩的送温暖活动。一是做好常态化帮扶救助工作。元旦春节期间对建档困难职工家庭普遍发放生活补贴，送上年货礼包，结合结对帮扶、“微心愿”等活动。二是开展重点职工群体专项行动。持续推进“新就业形态劳动者温暖服务专项行动”，积极开展向快递送餐员、货车司机等赠送“冬日暖心礼包”活动。三是开展工会驿站“温馨服务暖心送”活动。聚焦户外劳动者、灵活就业人员，特别是新就业形态劳动者，在工会驿站大力开展帮扶和送温暖活动，让广大灵活就业人员感受到“职工之家”的温暖。四是做好就业帮扶工作。聚焦重点群体拓宽就业服务，摸排职工就业需求，将岗位推送、就业培训、创业项目扶持、小额借（贷）款等措施作为送温暖的服务内容，有效提升就业服务工作质量。

  除了物质上的慰问，各级工会还注重职工的精神文化生活，将组织开展表演观赏、读书分享、趣味健身、游园观影等灵活多样、内容丰富的线下慰问活动。

  值得一提的是，本次送温暖活动还特别注重数智赋能。各级工会充分利用职工之家APP、江苏工会APP等平台，使职工能够享受到精准便捷、触手可及的帮扶救助。同时，充分发挥“12351”热线作用，畅通及时高效解决职工问题的“快速通道”，确保每一位需要帮助的职工都能得到及时有效的援助。（李垚）